Strategische Personalentwicklung
Rebecca Hagemann, MSc
Büro:
Herrenstraße 12,
4010 Linz
- T: +43 664 825 9098
Strategische Personalentwicklung
Aufgaben:
- Individuelle Förderung der Kompetenzen und Verbesserung des Leistungspotentials der Mitarbeiter*innen sowie die Vermittlung von Qualifikationen zur Bewältigung der gegenwärtigen und zukünftigen Anforderungen
- Entwicklung und Implementierung von Konzepten und Maßnahmen im Bereich Mitarbeiterbindung und Arbeitgeber-Attraktivität
- Planung, Organisation und Betreuung von Seminarangeboten
- Organisation und Betreuung der Vinzenz Gruppe Kongresstage